Organisation von Warenverräumung und Einstellung/Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen im Lebensmitteleinzelhandel. Abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich, Quereinstieg willkommen. Arbeitsplatz mit flexibler Zeiteinteilung, monatliche Prämien.
Akquise und Betreuung von Neukunden im Personaldienstleistungssektor, inklusive Einstellung und Vertragserstellung. Erste Kenntnisse in Disposition und Bewerbermanagement erforderlich. Führerschein Klasse B zwingend erforderlich.
Aufbau und Ausbau von Beziehungen zu Universitäten und Hochschulen, inklusive Pflege studentischer Vereine. Technische Expertise und Kommunikationsfähigkeit erforderlich. Firmenwagen mit Tankkarte, Job-Bike und betriebliche Altersvorsorge.
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