Mitgestaltung von Veränderungsprozessen und Weiterentwicklung von HR-Richtlinien in familiengeführter Unternehmensgruppe für Elektroinstallationsmaterial. 5-10 Jahre HR-Berufserfahrung (Arbeitsrecht, Change Management) erforderlich. Entwicklungsmöglichkeiten.
Beratung von Fach- und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen mit dem Betriebsrat. Führung des HR-Teams am Standort und kennzahlenbasierte Steuerung der Personalarbeit erforderlich. Dienstwagen als Gehaltsbestandteil, 30 Tage Urlaub.
Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften durch den Employee-Life-Cycle bei einem Anbieter von Depositionsanlagen für die Halbleiterindustrie. Erfahrung in der Prozessoptimierung und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
Unterstützung des Recruiting-Teams bei Bewerbermanagement und Personalmarketingmaßnahmen. Erste Kenntnisse im Personalwesen wünschenswert. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eigene Projekte.
Planung, Organisation und Steuerung von Messen, Kundenevents und digitalen Formaten für HR-Software-Anbieter. Mehrjährige Erfahrung im Eventmarketing oder B2B-Umfeld erforderlich. Kostenübernahme für Urban Sports Club/Hansefit, Mobilitätszuschuss JobRad®.
Durchführung der Entgeltabrechnung mit KIDICAP und Betreuung der Zeitwirtschaft mit Polypoint PEP im evangelischen Krankenhaus. Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Jahressonderzahlung.
Generierung von Neukunden-Leads für Workforce-Management-Software durch Outbound Sales und Cold Calls. B2B-Vertriebserfahrung mit Fokus auf erklärungsbedürftige Produkte erforderlich. Workation und Sabbatical möglich.
Pflege von Stammdaten im Abrechnungsprogramm und Erstellung von Meldungen für ein globales Medizintechnikunternehmen. Fortgeschrittenes Studium der Wirtschaftswissenschaften erforderlich. Leistungsprogramme zur Gesundheitsförderung.
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Supporting payroll operations and HR projects at a global pharmaceutical manufacturer. Advanced business studies and MS Office proficiency required. Variable compensation and comprehensive health support.
Strategische Beratung von Führungskräften in der Logistik zu allen HR- und arbeitsrechtlichen Fragen. Ausbildereignung nach AEVO und Erfahrung im Bereich Ausbildung erforderlich. 50% Homeoffice.
Erstellung und Kontrolle von Gehaltsabrechnungen für die Magellan-Gruppe in der GCE-Region, inklusive Banktransaktionen und Compliance-Sicherstellung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im deutschen Payroll-Management erforderlich. Koordination europäischer Länder von Vorteil.
Konzeption und Implementierung von Lern- und Qualifizierungsmaßnahmen für ein globales Pharmaunternehmen. Mehrjährige Berufserfahrung in Personalentwicklung oder OpEx erforderlich. Zweisprachige Kindertagesstätte und 30 Urlaubstage.
Beratung von Kunden bei der Planung und Organisation von Veranstaltungen mit ERP-Software. Erfahrung im Veranstaltungsmanagement und ERP-Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, kostenfreie Parkplätze und tägliches Obst.
Developing national accounts for crafting products in German grocery, drugstore, and discount retail. Building relationships and leading annual negotiations required. 30 days vacation, company pension, bike leasing.
Vermittlung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit DATEV in 6-wöchigen Online-Kursen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich. Work & Travel, 30 Tage Urlaub.
Betreuung und strategische Weiterentwicklung nationaler Key Accounts im LEH, Drogerie und Non-Food Discount. Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Konsumgüterindustrie erforderlich. 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Bike Leasing.
Sourcing and assessing candidates for injectable medicines manufacturer, planning job fairs and high-volume processing. High professional English and German language proficiency required. Health benefit programs, community involvement.
Disziplinarische Führung von zehn Consultants und Projektmanager:innen im Bereich SaaS-Beratung. Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung erforderlich. Workation und Sabbatical möglich.
Organisation interner Veranstaltungen und Erstellung von Präsentationen für Multi-Channel-Handelsunternehmen mit Fokus auf Best Ager. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.
Managing pharmaceutical supply chains, including contract manufacturers and logistics providers. ERP system experience and GxP/GDP compliance required. 30 days vacation, partial home office.
Leitung der Sozialangelegenheiten und des sozialen Dialogs in Deutschland und CEE. 8-10 Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht, Erfahrung mit Betriebsräten erforderlich. Regionale Verantwortung mit Autonomie und Mitgestaltung in deutschen und CEE-Märkten.
Bearbeitung von Rechnungen und Belegen in der Buchhaltung sowie Unterstützung bei Personaladministration für globalen IT-Vertrieb. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Jobrad-Leasing, kostenlose Obstkörbe und Kaffee.
Fachliche und disziplinarische Führung eines 15-köpfigen Java/React-Teams für HR-Software. Mehrjährige Führungserfahrung in agilen Umfeldern erforderlich. JobRad® Bezuschussung und Mobilitätszuschuss.